颱风无风雨,外送行不行? 劳动部:业者须评估「10大风险」

发布于:2020-05-23 分类:视界方面   

有别于传统店家自行外送,台湾外送平台快速崛起,其中又以是foodpanda、UberEats为大宗,外送员的劳动权益也备受关注。劳动部职安署近日发布「食物外送作业安全指引」,并列出十大风险评估,要求业者落实交通事故预防等安全管理作为,上路前若评估为高风险须停止服务,中低风险则须给予员工防护措施。

台湾外食者逐渐增多,美食外送平台的便利深受上班族的喜爱,打开了市场的新商机,但是食物外送员在运送期间,不仅要在户外高温下作业,容易引起热疾病危害,交通事故风险率也比一般民众高。职安署日前邀集业者研商加强外送员的作业安全保护措施,订定相关指引。

「食物外送作业安全指引」包括安全管理原则、外送业者责任、安全管理计画订定及稽核等三大章节;职安署职业安全组长李文进表示,「安全管理原则」要求业者订定风险评估机制、流程及外送派单,藉此辨识可能的危害与所採取的因应措施,例如指派单条列淹水、强风、大雨、坍方落石、道路受损、物体飞落、电线脱落、电桿倾倒、鹰架或路树倒塌等10项目,且外送前须检查车况、确认是否投保强制险,依风险高低评估是否停止外送服务。

「外送业者责任」则建议员工应进行教育训练、设安卫组织人员、订定外送安全作业标準及工作守则等;「安全管理计画订定及稽核」,建议业者订立职业安全卫生管理计画等。


颱风等恶劣天候本应停止外送,假设放假却无风雨,业者仍可自行评估,採取是否该缩短外送範围。李文进表示,指引虽然无强制性,但若违反指引导致员工伤亡,最重可依刑法第276条过失致人于死者,处5年以下有期徒刑、拘役或50万元以下罚金。

业者风险评估订定管理外送员作业员工计画措施

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